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集团公司文化
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    集团公司文化

    序言
    2018-01-31
    摘要:
    人类因梦想而光辉,集团公司因文化而兴旺。集团公司文化作为集团公司长远经营活动中自觉形成的,全部职工集体认同和遵守的观念、信念和作为方式,是集团和职工共同诉求的归纳反映。集团公司文化与企业提高战略具有莫大一致性,为提高战略的执行起到促进作用,扭动发展战略作为集团公司文化之实行,名将使企业文化得到进一步提高。
    理念篇
    2018-01-31
    摘要:
    “小山与大山相并时,小山高于大山,称他为峘”。
    战略篇
    2018-01-31
    摘要:
    欢欢喜喜工作、幸福生活就是要着力营造和谐舒心、相信尊重、文明健康、使得沟通的办事条件,让职工心情舒畅、充满豪情、振奋振奋、全心全意地落入工作,以积极的心境去做有含义之事,从中享受工作乐趣,收缴成就荣誉,落实自己价值,感受幸福的生存。
    人才篇
    2018-01-31
    摘要:
    选人的条件是:量体裁衣;  专业是:相符、相配、相合、相知;  用人的条件是:民族自治;  专业是:关怀、培育、风、民主;  留人之条件是:志同道合;  专业是:同心、同德、同利、同求。   职工队伍建设百字方针:  增长信心敢于管理有大胸怀关心集体善于动脑  增长奋斗敢于创新有抱负向关心同志善于协作  增长思想敢于负责有大战略关心自己善于团结  增长忠诚敢于冲破有大思想关心部门善于助人  增长
    功能篇
    2018-01-31
    摘要:
    近十年来,集团公司发生了光辉的变迁,集团公司竞争力不断壮大。
    精彩篇
    2018-01-31
    摘要:
    一度好的集团文化,就是一种饱满的成立,使得的集团文化精神一定会给企业带来较大的变迁。
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